襄阳东津新区扎实推进“鹿门工匠”优秀典型系列评选活动

荆楚网（湖北日报网）讯（记者 江珊 通讯员 朱斌）9月14日，记者从东津新区综合办公室了解到，“鹿门工匠”优秀典型系列评选活动自7月27日正式启动以来，东津新区深入挖掘选树先进典型，广泛开展优秀典型宣传，营造崇尚先进、见贤思齐、争当先进的浓厚氛围，进一步服务东津城市新中心建设。

培育土壤 发掘“榜样”

榜样是展现时代精神风貌的窗口，是引领社会风尚的旗帜。东津新区高度重视“鹿门工匠”优秀典型系列评选工作，厚植涵养先进典型精神沃土，积极建立和完善典型培养机制，对各类先进典型，既注重发现挖掘培养，又注重关心呵护，为典型成长提供良好的社会环境。不断健全完善工作机制，通过东津新区正加快推进“汉江新都会 襄阳新中心”战略部署，及时掌握和发现有时代特点、能代表全区进步典型的模范个人。积极从基层选树典型，“鹿门工匠”系列活动面向建筑行业、公共服务、工业制造、农业农村、教育科研、医疗卫生、交通运输、社会治安、创新创业等领域。其中，侧重于来自各行业各领域基层一线工作者，主要包括但不限于：教育工作者、医务工作者、宣传工作者、青年志愿者、社会组织从业人员、建筑行业从业者、乡村建设者、创业人员、企业家、技能人才、科技人才、新业态新就业群体等。

通过广泛开展“鹿门工匠”优秀典型系列评选活动，挖掘事迹，集中宣传，充分发挥典型引领带动作用，筑牢先进典型的思想基础和社会基础，孕育“鹿门工匠”的肥沃土壤。

健全机制 选树“榜样”

为选准、树好“榜样”典型，充分发挥“一名模范一盏灯、一个典型一面旗”的示范效应，切实做到“点上开花、面上结果”，“鹿门工匠”优秀典型在选树过程中建立了严格的评选机制。

记者了解到，东津新区将结合行业特征开展多形式的评选活动，按时间节点有序推进，确保月月有主题、月月出典型。7月份开展的“鹿门工匠”优秀党务工作者评选活动，采取线上和线下两种方式对东津新区党群工作部推荐的70名候选人进行投票评选，依托东津新区和汉水襄阳微信公众号发布票选链接，由广大群众进行票选，最终由党群工作部综合评定5名“鹿门工匠”优秀党务工作者，他们分别为风电驱动系统有限公司工程技术部工艺设计程锐、东津镇人民政府组织干事陈欣仪、东津新区党工委劳动监察科宋相东、东津国投欣津工程公司绿化工程师郑贵龙、华侨城旅游分公司工程管理部电气室副经理许超群。

之后还将持续开展最美退役军人评选、最美教师评选、最优服务商户评选、个人评选活动以及建筑行业能手的评选活动，各相关领域内主管部门按照“鹿门工匠”优秀典型评选活动条件和名额数量，组织本系统按照自下而上和干部群众公认原则，经集体研究后形成名单上报至活动组委会，组委会审议通过，确定最终名单，予以公示表彰。

活动组委会将组织评审组对初选推荐的典型人选进行评审，被评选为此届“鹿门工匠”荣誉称号的优秀典型，将授予证书及奖品，对评选出的优秀典型在全市范围进行宣传，并推荐参评东津新区年度标兵。

形成效应 学习“榜样”

近年来，东津新区注重发挥先进典型的示范引领作用，围绕中心、服务大局选树宣传了一大批模范先进人物，有力激发了市民群众的思想认同、情感共鸣和效仿意愿。如“2020年的创新发展先进集体和个人”、“2021年的克难攻坚先进集体和个人”、“2022年项目建设先进集体和个人”。东津新区本次开展的“鹿门工匠”优秀典型系列评选活动，“鹿门”二字作为东津新区具有代表性的历史文化品牌，结合“工匠”精神，旨在通过评选活动展现、激发东津新区各领域源源不断的干事创业活力。

除在工作理念、内容形式、方式方法上创新外，在新闻宣传、社会宣传面上同步发力，建立立体化、全方位、多角度的宣传矩阵，使先进典型可亲、可近、可学。充分依托市级、省级媒体平台进行广泛传播，利用微信公众号、设置宣传展板等方式加大“鹿门工匠”先进事迹宣传，充分发挥示范引领作用。结合开展选树活动，多层次、全方位做好先进事迹宣传工作，引导、激励广大党员群众踊跃投身新区建设，在全区掀起奋发向上、赶超先进、争当先锋的热潮。

“榜样的力量是无穷的，先进典型选树宣传是宣传思想工作的重要抓手，是培育和践行社会主义核心价值观的重要路径。崇尚英雄才会产生英雄，争做英雄才能英雄辈出。”东津新区综合办公室负责人告诉记者，该新区在互学互鉴中不断完善选树制度，在融合发展中协调推进评选活动的持续开展，发掘一批能工巧匠，营造尊重知识、尊重人才的浓厚氛围，激励广大人才扎根东津新区，建功立业。