荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 李傲逸 石云)“送单多年,终于能和单位职工一样缴公积金了!”在襄阳,快递小哥、外卖骑手、网约车司机.......这些每天穿梭于大街小巷的新业态劳动者,如今也有了属于自己的“安居底气”。
5月19日,襄阳市住房公积金中心印发通知,将快递员、外卖配送员、网约车司机、网络主播等新业态劳动者纳入住房公积金制度覆盖范围。这是襄阳市落实“推动住房公积金向职业劳动者广覆盖”部署要求的有力行动,也让每一位在汉江畔打拼的奋斗者,都能公平享受住房保障制度的阳光。
应建尽建,打破身份“门槛”。随着平台经济蓬勃发展,快递员、外卖员、网约车司机等新业态劳动者已成为城市劳动力市场的重要力量。襄阳市住房公积金中心积极贯彻落实市委社会工作部、市委两新工委文件精神,将新业态劳动者纳入住房公积金制度保障范围,凡年满18周岁、未达退休年龄的新业态劳动者,均可参照灵活就业人员政策自愿缴存住房公积金。身份不再设限,制度红利触手可及。
真金白银,政策叠加“减负”。在缴存方面,新业态劳动者可自主选择缴存金额、频次,更为亮眼的是,缴存资金可按规定抵扣个税,符合条件的还可享受缴存利息补贴。提取方面,不仅覆盖购房、建房、还贷、租房等常规情形,还支持代际互助、既有住宅加装电梯等需求。贷款方面,缴存满6个月即可申请,基础额度80万元,多类群体可上浮20%—30%,实施“认贷不认房”,最长可贷至退休后10年。一系列“真金白银”的政策组合拳,切实降低了新业态劳动者在襄阳安家落户的门槛。
线上线下,服务“零距离”。为让新业态劳动者“愿缴、能缴、好用”,襄阳市住房公积金中心创新构建“线上+线下”双轮驱动服务体系。线上通过“手机公积金”APP、“鄂汇办”等实现全链条“掌上办”;线下在旗舰店设专属窗口,并主动走进快递站点、外卖配送站、网约车司机驿站,开展“一对一”上门服务,真正把政策送到“家门口”、送到“车把手”。
从“纸面”到“地面”,从“政策”到“实惠”,襄阳市住房公积金中心将持续探索与平台企业的合作共建机制,为新业态劳动者量身定制更灵活的缴存、贷款方案,让这项惠民制度温暖更多新业态劳动者,为襄阳城市亲和力与发展活力注入强劲动能。
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