税务赋能稳就业 政策红利惠民生

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 张云勃 张安宁）湖北省保康县磷矿资源储量丰厚，是襄阳市打造千亿级磷化工集群、建设“中部磷都”的核心资源承载地。近日笔者获悉，国家税务总局保康县税务局围绕重点群体就业创业税收优惠政策“享无忧”项目，靠前开展精准涉税服务辅导，充分激发各类市场主体吸纳脱贫人口就地就近就业的主动性，实现企业减负、群众增收、产业升级多方共赢。今年以来，该县磷矿主产区马桥镇已有13家市场主体享受企业招录重点群体就业税收减免政策，累计减免税费40.92万元，政策红利化作就业保障，为“中部磷都”建设增添一抹民生绿色。

政策红利直达 赋能磷矿绿色采选

“减税红利实打实，政策服务接地气，既减轻企业负担，也带动本地脱贫群众稳定增收”。湖北楚磷矿业股份有限公司财务负责人刘俊雄对重点群体就业税收优惠政策深有感触。

据了解，坐落于马桥镇横溪工业园的楚磷矿业，主营磷矿石绿色采选、尾矿综合利用、仓储及智能物流等业务，选矿年产能达40万吨。近年来，企业主动承担社会责任，吸纳60余名本地脱贫人口就近务工。

政策落地初期，因不熟悉申报流程与资料留存要求，担心产生涉税风险，楚磷矿业一度暂缓申报税收优惠。针对该情况，保康县税务局转变服务模式，变“坐等申报”为“前置介入、精准辅导”，依托税收大数据筛选匹配符合条件的市场主体，建立专项台账，通过税务法治专员上门宣讲，开展“一对一”答疑，“手把手”指导企业规范归集劳动合同、社保缴费记录、重点群体身份证明等资料，确保企业吃透政策、规范办理。在税务部门的精准辅导下，企业顺利完成申报，足额享受企业招用重点群体就业税收减免8.19万元。

“企业将深度联动龙蟒磷化工等行业龙头企业，对接磷资源集散中心，搭建磷矿绿色开采-加工-供应产业链，不断将税惠政策红利转化成绿色发展动能。”刘俊雄说。

岗位托举增收 激活就业联动效能

税费政策释放的发展空间，让更多本地企业愿意为脱贫群众敞开就业大门，马桥镇脱贫户刘丰玖，是保康县税务局重点群体税收优惠政策“享无忧”项目的直接受益者之一。

此前，刘丰玖没有固定工作，只能靠四处打零工补贴家用，收入不稳定。保康县人和磷矿有限公司结合他自身情况匹配合适岗位，和刘丰玖签订长期劳动合同，按规定缴纳社会保险，一份家门口的稳定工作，帮他摆脱了打零工的窘迫处境。

“以前四处打短工，收入断断续续，存不下钱，也顾不上家里老小。现在在家门口上班，工资按月发放，单位还给交社保，日子踏实多了。”刘丰玖感慨道。

据保康县税务局法制部门负责人介绍，该局依托税收大数据，将辖区企业、脱贫人口信息双向比对筛选，精准定位可享受政策的企业与待就业重点人员，一方面上门辅导企业用好税收减免政策，降低企业招用脱贫人口的用工成本；另一方面联动企业挖掘适配岗位，推动本地脱贫劳动力就地就近上岗，实现产业与就业双向联动，打通脱贫群众就地就近就业增收渠道，以政策红利守牢防返贫底线，把惠民实效送到群众身边。

政企双向赋能 厚植企业社会责任

在政策红利的带动下，越来越多的马桥镇企业主动扛起社会责任，形成税务助企、企业惠民的良性循环，湖北良云矿业有限公司便是其中之一。2026年，该企业吸纳多名脱贫人员就业，享受税费减免共计5.85万元。

“税务部门上门对接、全流程跟踪辅导，帮助我们顺利享受税收优惠，降低用工成本，让企业有更多资金改善作业环境、开展职工技能培训、提升务工人员薪酬。”湖北良云矿业有限公司财务负责人宦忠新说。

有了税收政策做后盾，良云矿业将社会责任融入日常生产经营，主动招收本地脱贫群众、低收入劳动力，结合劳动者实际情况因人设岗，依法签订劳动合同、足额缴纳社保。从薪酬待遇、技能培训到日常人文关怀，多方面稳住职工队伍。在宦忠新看来，税收优惠缓解了企业用工压力，企业才有更强的能力扛起稳就业的责任，带动重点群体增收致富，服务地方发展，企业也收获了宝贵的社会价值。

下一步，保康县税务局将持续落细落实重点群体就业创业税收优惠，常态化开展入户宣讲、精准推送、全流程辅导，助力市场主体稳岗扩产、困难群众增收。同时对接跨区域产业协作布局，赋能马桥镇磷矿绿色采选、原料集散前端产业，助力生态保护与产业链协同发展，以税务力量为“中部磷都”高质量发展注入民生动能。