荆楚网(湖北日报网)讯(记者 郭炫龙)6月14日,襄阳市委举行“喜迎党代会 襄阳谱新篇”系列新闻发布会第四场,介绍襄阳市作风建设工作取得的新成效,并分别就有关问题回答记者提问。
今年以来,襄阳市上下大力开展作风建设“奋进年”活动促进经济社会发展,建立了较为完备的作风建设制度体系,统筹全市79个市直单位、12个县市区拟定“奋进清单”,一季度全市地区生产总值达到1094亿元,稳居全省第二,同比增长9.3%,主要经济指标均高于全省平均水平,规上工业增加值、固定资产投资等多项重要指标增速位居全省前列,为全年经济高开稳走、再续精彩奠定了坚实基础。
“截至5月底,市、县两级成立驻企工作专班共635个,参加帮扶的党员干部共2160名。”市经信局党组成员,市重点产业服务中心党组书记、主任杨志国介绍,今年以来,按照市委、市政府工作安排,全市深入开展作风建设“奋进年”活动,持续推进“千名干部进千企”工作。特别是5月以来,襄阳市把“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动和“解难题、稳增长、促发展”企业帮扶活动,与“千名干部进千企”活动密切结合起来,紧紧围绕年初确定的任务目标,通过开展专班调研走访、惠企政策宣传、企业诉求化解等举措,实打实为企业纾困解难,确保我市企业帮扶活动取得实效。
市人社局党组成员、副局长张耀辉介绍,在服务市场主体上,市人社部门聚焦重点企业发展,连续三年实施“人社服务员计划”,全体党员干部“一对一”主动上门服务企业,开展送政策、送人才、送岗位、送培训等“六送”服务,变市场主体“上门办”为党员干部“上门办”。今年以来,为提升助企精度,升级“人社服务员计划”,针对重点企业、新业态企业、中小微企业等不同市场主体类型,分别提供“重大项目专员代理”“新业态企业主动引导”“中小微企业倾力纾困”等特色服务,截至目前,已累计服务企业3500余家,解决问题近3000个,企业满意度100%。同时,打造“四度”人社战略目标,构建人社服务新生态。今年1至5月,全市城镇新增就业4.75万人,新增高校毕业生就业创业1.09万人,农村劳动力转移就业101.7万人,就业形势稳中向好。
近年来,枣阳市扎实开展作风建设各项活动,在招商引资项目服务方面实行“六个一”制度,在洽谈、签约、投产等重要环节全程跟踪、无缝对接、闭环管理,实现项目全生命周期各个环节前呼后应、无缝衔接,用真举措、加速度,实现大突破。把“马上办、帮你办、全程办”的服务贯彻始终,凝心聚力做好项目签约后的全程跟踪、全程服务、全程保障工作。枣阳市委常委、市纪委书记、市作风办主任杨朝晖说到,“投资100亿元的枣阳振烨国际高性能电子信息铜材料生产基地项目于4月12日签约,5月1日枣阳市召开吴店工业园房屋征迁工作启动会,仅用15天就完成302户、324亩土地征迁任务,完成率100%。5月31日,振烨铜基新材料产业园正式开工建设,创造了新的‘枣阳速度’”。
“作风建设“奋进年”活动启动以来,谷城县坚持“项目为王”鲜明导向,以落实项目建设“五个一”工作机制为抓手,抓紧抓实“争项目、争资金、争政策”工作,推动实践活动与项目建设有效衔接。”谷城县委常委、县委办主任、县作风办主任朱莹对记者说,县委、县政府主要领导带头公开承诺,县“四大家”班子成员对规上企业、重点在建项目开展包保,最大限度缩短项目建设周期,先后促成吉利硅谷、骆驼动力电池梯次利用、兴发集团硅胶、潘达尔硅基新材料等一批重大项目落地建设投产。截至目前,今年全县招商引资新签约项目114个,新注册项目61个,新开工项目79个,实际到位资金145.12亿元,同比增长17.7%。
“下一步,全市将紧密结合当前正在开展的下基层、察民情、解民忧、暖民心实践活动,将作风建设的重点聚焦在解决人民群众最关心的民生实事上,聚焦在帮助市场主体渡过难关上,以作风建设的实际成效,为全力推进“五城共建”,加快建设美丽襄阳、率先实现绿色崛起提供支撑保障,以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。 ”襄阳市委副秘书长、市作风办副主任李凌在会议上表示。
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