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王晓东到襄阳代表团审议省政府工作报告:围绕新定位 实现新跨越
发布时间:2017-01-18 09:11:57来源:襄阳日报进入电子报

省委副书记、代省长王晓东来到襄阳代表团,与代表们一起审议省政府工作报告。

  襄阳日报讯(全媒体记者 高尧 龚莉 李静)1月16日下午,省委副书记、代省长王晓东来到省十二届人大五次会议襄阳代表团,与代表们一起审议省政府工作报告。王晓东指出,襄阳要围绕新的定位,创造新的业绩,实现新的跨越。

  在听取任振鹤、秦军、黄进、陶晋、吴九菊、刘波等代表发言后,王晓东说,经过这些年的发展,襄阳综合实力显著增强,城乡面貌、人民生活发生巨大变化,襄阳在全省大格局中的地位越来越重要、越来越突出。

  王晓东强调,省委要求襄阳“提升首位度、打造增长极、争当排头兵”,这是对襄阳的新定位。襄阳要围绕这个定位,强化责任意识、使命意识、进取意识,在“一主两副多极”发展中有更大的担当。要以“三个三分之一”格局为方向,围绕“全省六分之一”的目标,“跳起来摘桃子”,争取有更大作为、更大贡献、更大担当。襄阳具备更好更快发展的条件,随着蒙华、西武、郑万、呼南等高速铁路建设,襄阳将成为全国重要的高铁枢纽,汇聚更多的物流、人流、资金流,加快襄阳的发展。

  王晓东强调,要抓住供给侧结构性改革这条主线。一手抓传统产业改造升级,一手抓“新经济”发展;大力推进农业供给侧结构性改革,提高现代农业发展水平;发挥好襄阳的区位优势,努力打造重要的现代物流集散地。要增强投资和创新两大引擎。抓有效投资,关键是要抓项目,用项目建设去“打基础、管长远”。要着力解决好体制机制问题,努力突破制约创新的制度藩篱,突出企业创新主体地位,用好人才“第一资源”,努力使创新机制更活、创新活力更强。要补齐民营经济、对外开放、生态治理三大短板,在转型发展中实现更大作为。

  王晓东强调,要抓住想干事、敢干事这两个关键点。建立正向激励机制,对干得好的干部,要给机会、给平台、给地位;细化容错纠错机制,把“三个区分开来”具体化,明确什么情况下错了可以容忍,什么情况下错了改过来就行、不用问责,激励干部放手放胆干事。要充分调动企业家、创新型人才和广大干部的积极性,以新的作风、新的力度推动襄阳加快发展。

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